Πώς το απολυτήριο Στρατού θα ανοίγει πόρτα για δουλειά

Σχέδιο για θητεία με… πιστοποίηση επεξεργάζεται το υπουργείο Αμυνας προκειμένου οι φαντάροι κατά τη διάρκεια των στρατιωτικών τους υποχρεώσεων να ενισχύουν τις ήδη αποκτηθείσες δεξιότητες ή να καταρτίζονται σε νέες και έτσι να βγαίνουν πιο έτοιμοι στην αγορά εργασίας. Στόχος του υπουργείου και των επιτελών του είναι να προσδώσει ακόμη μεγαλύτερη αξία στη στρατιωτική θητεία. Επιδίωξη του υπουργού Αμυνας Νίκου Παναγιωτόπουλου είναι, δηλαδή, οι νέοι να μην αισθάνονται το στρατιωτικό ως ένα βάρος και χάσιμο χρόνο αλλά να αντιληφθούν ότι μπορεί να τους προσφέρει επιπλέον εφόδια και κατάρτιση για το μέλλον και την επαγγελματική τους πορεία.

https://www.tanea.gr/2021/05/14/greece/pos-to-apolytirio-stratou-tha-anoigei-porta-gia-douleia/

ΚΟΥΡΗΤΗΣ: ΠΟΛΛΑΠΛΑ ΛΑΘΗ ΣΤΟ ΠΑΡΑΠΑΝΩ ΚΕΙΜΕΝΑΚΙ...

• ΚΑΤΑ ΠΡΩΤΟΝ ΔΕΝ ΘΑ ΕΠΡΕΠΕ ΝΑ ΧΡΗΣΙΜΟΠΟΙΕΙΤΑΙ Η ΛΕΞΗ "ΦΑΝΤΑΡΟΣ" ΑΛΛΑ ΟΠΛΙΤΗΣ.
• ΚΑΤΑ ΔΕΥΤΕΡΟΝ Η ΤΩΡΙΝΗ ΘΗΤΕΙΑ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΟΥΔΕΜΙΑ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΗ ΑΞΙΑ. ΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΡΗΣΗ ΤΩΝ Κ.Ε.Ν Ο ΚΥΡΙΟΣ ΟΓΚΟΣ ΤΩΝ ΟΠΛΙΤΩΝ ΔΕΝ ΛΑΜΒΑΝΕΙ ΟΥΤΕ ΥΠΟΤΥΠΩΔΗ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ. ΜΙΚΡΟ ΤΜΗΜΑ ΤΩΝ ΟΠΛΙΤΩΝ ΤΩΝ ΕΙΔΙΚΩΝ ΔΥΝΑΜΕΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΕΤΑΙ ΚΑΠΩΣ ΚΑΛΛΙΤΕΡΑ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΑΥΤΟΙ ΥΣΤΕΡΟΥΝ ΟΥΣΙΑΣΤΙΚΑ.
• ΚΑΤΑ ΤΡΙΤΟΝ Η ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΤΗΣ ΘΗΤΕΙΑΣ ΔΕΝ ΕΠΙΤΡΕΠΕΙ ΧΡΗΣΙΜΕΣ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΕΣ ΕΞΕΙΔΙΚΕΥΣΕΙΣ.

Η ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΗ ΘΗΤΕΙΑ ΛΟΙΠΟΝ ΕΙΝΑΙ ΟΝΤΩΣ ΕΝΑ ΣΗΜΑΝΤΙΚΟ ΚΑΙ ΑΧΡΗΣΤΟ ΒΑΡΟΣ ΔΙΟΤΙ ΕΧΕΙ ΕΚΠΕΣΕΙ ΣΤΟ ΕΠΙΠΕΔΟ ΤΗΣ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗΣ ΠΑΡΟΧΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΠΡΟΣ ΔΙΑΦΟΡΟΥΣ ΤΡΙΤΟΥΣ. [ΚΥΡΙΟ ΠΕΔΙΟ ΕΝΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΧΙΛΙΑΔΩΝ ΟΠΛΙΤΩΝ ΕΙΝΑΙ Η ΠΑΡΟΧΗ ΥΠΟΤΙΜΗΤΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΕ ΤΡΙΤΟΚΟΣΜΙΚΟΥΣ ΕΙΣΒΟΛΕΙΣ.]
ΑΚΟΜΗ ΚΑΙ ΑΝ ΔΕΝ ΗΤΑΝ ΕΤΣΙ ΤΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ ΠΑΛΙ ΟΙ Ε.Δ ΔΕΝ ΘΑ ΕΙΧΑΝ ΚΑΜΜΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΤΟ ΝΑ ΓΙΝΟΥΝ ΙΕΚ ΚΑΙ ΚΕΚ. Ο ΧΡΟΝΟΣ ΤΗΣ ΘΗΤΕΙΑΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΝΑΛΩΝΕΤΑΙ ΣΕ ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΕΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΕΙΣ ΚΑΙ ΕΞΕΙΔΙΚΕΥΣΕΙΣ.
ΠΑΝΤΩΣ ΑΝ Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΘΕΛΕΙ ΝΤΕ ΚΑΙ ΚΑΛΑ ΝΑ ΔΙΝΕΙ ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ, ΑΣ ΞΕΚΙΝΗΣΕΙ ΜΕ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΑ ΣΕΡΒΙΤΟΡΟΥ, ΣΚΟΥΠΙΔΙΑΡΗ, ΒΑΦΕΑ, ΚΑΘΑΡΙΣΤΗ ΚΑΙ ΕΡΓΑΤΗ ΓΕΝΙΚΩΝ ΚΑΘΗΚΟΝΤΩΝ. ΑΥΤΑ ΚΑΛΥΠΤΟΥΝ ΤΟ 99% ΤΩΝ ΥΠΗΡΕΤΗΣΑΝΤΩΝ ΕΦΕΔΡΩΝ ΤΗΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΔΕΚΑΕΤΙΑ.

ΑΠΟΛΥΤΩΣ ΣΧΕΤΙΚΟ: https://isxys.blogspot.com/2020/09/blog-post_78.html